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給年終?傳字節跳動員工與HR互毆

產業科技新聞

短影音社交應用程式抖音的中國母公司「字節跳動」傳出在2022年底解僱多個部門的數百名員工,不僅如此,還有網友爆出,有員工因為不滿公司不給年終,竟與人力資源管理部門職員互毆。

綜合多家中國媒體報導,字節跳動傳出開始裁員,過去兩年,字節跳動在人員規模上大幅擴張,巔峰時期員工曾超過10萬人,但因為教育及遊戲等業務發展不如預期,過去一年多已在這兩個業務線大幅裁員。

有網友爆料,離職員工透露自己一直工作到12月份,且每天晚上都加班到7點半,卻沒有獲得年終獎金,因此與人資部門產生肢體衝突,雙方在公司內互扯頭髮,事後雙雙被離職。

對此,字節跳動稱相關消息不實,並表示今年的年終獎評定工作還沒有啟動,一般都在4月份發放。

TikTok(抖音國際版)

違反 兒童 數據規定 歐盟開罰 TikTok 3億歐元

歐洲聯盟(EU)資料隱私監管機構週五(9月15日)基於 兒童 數據洩露,對中國短影音平台抖音國際版。TikTok 開罰3.45億歐元(約3.58億美元)。

《法新社》報導,愛爾蘭資料保護委員會(Data Protection Commission, DPC)發表聲明指出,在進行兩年調查後,發現TikTok違反相關規定,故對其處以「行政罰款」。

據悉,愛爾蘭資料保護委員會是歐盟地區主要的資料隱私監管機構,負責監督歐盟《一般資料保護規則》(GDPR)的落實。

該機構於2021年9月開始調查TikTok是否遵守GDPR,已給予TikTok3個月時間使其處理方式符合規定。

值得一提的是,這並不是歐盟根據《一般資料保護規則》所處最大金額罰款。今年5月,臉書(Facebook)母公司Meta將歐盟用戶個人數據傳輸到美國,因此遭重罰12億歐元。2021年,亞馬遜(Amazon)也因其目標式廣告行為未事先取得用戶同意而遭罰約7.46億歐元,上述兩家企業目前都已對案件提起上訴。


TikTok(抖音國際版)

紐約市府禁用TikTok 下令30日內刪除

美國紐約市在週三(8月16日)宣布以安全考慮為由,禁止在政府設備上使用短影音軟體TikTok抖音國際版),並下令30天內刪除該軟體。


紐約市長亞當斯(Eric Adams)政府週三發聲明表示,影音社交平台TikTok對該市的技術網路構成了安全威脅,要求政府機構的所有設備在30天內刪除TikTok應用程序,未來紐約市員工將無法在市府擁有的設備和網路上使用該軟體或瀏覽TikTok網頁。

在紐約市發表上述禁令之前,紐約州早已實施禁令,不准在州政府的設備上使用TikTok。

這款由中國企業字節跳動所擁有的軟體,在美國擁有超過1.5億用戶,但由於擔心中國政府可能透過該軟體獲取美國用戶資訊,美國有多個州和城市禁止在政府設備上使用TikTok。

雖然TikTok稱該公司沒有、也不會與中國政府分享美國用戶數據,並已採取實質措施來保護用戶的隱私,但仍無法消除憂慮。蒙大拿州(Montana)最近甚至通過法案,在全州範圍內禁止使用TikTok,而該法案將於明年1月1日生效,但已經遭到反對團體入稟法院挑戰。

延伸閱讀|反對蒙大拿州封殺TikTok 兩科技團體入稟法院

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